Social Intranet

Diese Vorteile bietet ein Social Intranet

Mit einem Social Intranet schaffen Sie ein leistungsfähiges Instrument für Ihr Unternehmen. Es bietet Ihren Mitarbeitern eine Plattform für Kommunikation, Informationsaustausch und einen schnellen und einfachen Zugriff auf Ressourcen. Mit einem sozialen Intranet können Sie eine Online-Drehscheibe schaffen, die es Ihren Mitarbeitern ermöglicht, in Verbindung zu bleiben und sich gegenseitig über die neuesten Nachrichten, Projekte und Aufgaben auf dem Laufenden zu halten.

Modern, digitale Plattformen wie Social Intranets sind eine gute Möglichkeit, Informationen im Unternehmen zu verbreiten. Auf diese Weise können beispielsweise auch abteilungsübergreifende Teams ihre benötigten Informationen finden, ohne mehrere Quellen durchsuchen zu müssen. Dadurch macht ein Social Intranet es für Teams einfacher als je zuvor, in Verbindung zu bleiben und sich zu organisieren, unabhängig davon, wo sie sich befinden oder wie groß die Teams sind.

Was ist ein Social Intranet?

Klassisches Intranet

Das klassische Intranet ist eine zentralisierte Datenbank für die Übermittlung von Informationen von der Managementebene an die Mitarbeiter. Es ist ein Top-Down-Kommunikationssystem, das wenig Input oder Feedback von Mitarbeitern zulässt.

Soziales Intranet

Um Gemeinschaft und Zusammengehörigkeit innerhalb einer Organisation zu schaffen, ist es wichtig, den Austausch von Wissen und Ideen zwischen Mitarbeitern zu fördern. Dies kann durch ein Intranet geschehen, das eine wechselseitige Kommunikation ermöglich.

Ein Social Intranet wird als Collaboration-Plattform eingesetzt. Durch die Nutzung eines Social Intranets können Unternehmen ihre täglichen Abläufe und ihre Gesamtproduktivität verbessern. Mit dieser Technologie können Ihre Mitarbeiter in Echtzeit Aktualisierungen veröffentlichen, Fragen stellen oder Ideen austauschen. Darüber hinaus kann das soziale Intranet in diesem Rahmen als Plattform für die gemeinsame Nutzung von Dokumenten, die Ausrichtung von Besprechungen und die Verfolgung von Aufgaben genutzt werden. Ein Social Intranet kann auch als Plattform für Schulungsmaterialien genutzt werden, so dass Mitarbeiter neue Fähigkeiten erlernen oder bestehende auffrischen können, ohne ihren Arbeitsplatz verlassen zu müssen.

Zu den wichtigsten Komponenten eines erfolgreichen sozialen Intranets gehören eine intuitive Benutzeroberfläche, sichere Funktionen für den Dateiaustausch, integrierte Suchfunktionen, Diskussionsforen und anpassbare Profile. Viele moderne Intranet-Lösungen bieten auch mobile Apps an, mit denen die Benutzer von überall und jederzeit auf ihre Konten zugreifen können.