Systematisches Führungskräftefeedback
In einer Arbeitswelt, die zunehmend von Wandel, Fachkräftemangel und dem Anspruch an eine moderne Unternehmenskultur geprägt ist, spielt gute Führung eine entscheidende Rolle. Führungskräfte beeinflussen Motivation, Performance, Arbeitsklima und die Fähigkeit eines Unternehmens, Talente langfristig zu binden. Dennoch bleibt Feedback über Führungsverhalten in vielen Organisationen ein sensibles und wenig strukturiertes Thema.
Ein systematisches Führungskräftefeedback schafft hier Transparenz und liefert sowohl dem Management als auch HR wertvolle Impulse zur Weiterentwicklung der Unternehmenskultur.
Warum ist ein Führungskräftefeedback notwendig?
Vorteile aus HR-Sicht
Objektive Entscheidungsgrundlage
Benchmarking & Trendanalysen
Transparente und konsistente Prozesse
Beitrag zur Employer Brand
Die perfekte technische Umsetzung: Microsoft Forms, SharePoint & Microsoft Fabric
Viele Unternehmen wollen ein Führungskräftefeedback durchführen, scheuen aber den technischen Aufwand oder Datenschutzrisiken bei externen Tools. Mit Microsoft 365 lässt sich der gesamte Prozess sicher, DSGVO-konform und effizient abbilden.
Ihre Standardlösung für modernes Führungskräftefeedback – das bewährte amexus Vorgehensmodell
Mit amexus erhalten Unternehmen ein praxiserprobtes Vorgehensmodell und eine sofort einsatzbereite Standardlösung zur effizienten Durchführung eines Führungskräftefeedbacks. Auf Basis von Microsoft Forms und Microsoft Fabric schaffen wir einen durchgängigen, sicheren und DSGVO-konformen Prozess – von der Erhebung über die Auswertung bis zum interaktiven Reporting in Power BI.
Unsere Lösung kombiniert schnelle Implementierung, hohe Benutzerfreundlichkeit und maximale Transparenz. Damit geben wir HR-Teams ein starkes Werkzeug an die Hand, um Führungskultur messbar zu machen, Entwicklungsfelder frühzeitig zu erkennen und datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
Effizient. Standardisiert. Zukunftssicher.
Mit amexus wird Führungskräftefeedback zum strategischen Erfolgsfaktor Ihres Unternehmens.

Der Norddeutsche Rundfunk setzt auf das Führungskräftefeedback der amexus und ist mit der Projektabwicklung sowie der Lösung rundum zufrieden:

„Gemeinsam mit der Firma amexus Informationstechnik GmbH & Co. KG haben wir eine zukunftsfähige Auswertung per Power BI für unser NDR Führungskräftefeedback entwickelt. Besonders überzeugt hat uns die Möglichkeit, komplexe Berechtigungsstrukturen passgenau für unsere Anforderungen im NDR abzubilden. Die Kommunikation im Projekt haben wir immer als sehr angenehm und zielführend wahrgenommen. Die Zusammenarbeit war insgesamt sehr effizient und unkompliziert.“
Moderne Führung braucht modernes Feedback – technisch einfach umgesetzt
Ein professionelles Führungskräftefeedback ist heute unverzichtbar, um Kultur, Zufriedenheit und Leistungsfähigkeit im Unternehmen nachhaltig zu stärken. Die Kombination aus Microsoft Forms, SharePoint, Microsoft Fabric und Power BI bietet eine sichere, skalierbare und vollständig integrierte Lösung, die HR-Abteilungen entlastet und gleichzeitig datenbasierte Entscheidungen ermöglicht.
Unternehmen, die in ihre Führungskultur investieren, profitieren langfristig von motivierten Mitarbeitenden, geringerer Fluktuation und einer attraktiven Arbeitgebermarke.
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