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Wie stellen Sie sicher, dass Ihr Unternehmen über genügend qualifizierte und zufriedene Arbeitskräfte verfügt? Als Unternehmen müssen Sie Ihre Mitarbeitenden heutzutage besser verstehen als je zuvor.  Um dieses Ziel zu erreichen, kann der Einsatz von HR-Analytics Ihnen dabei helfen, fundiertere Entscheidungen über Ihre Mitarbeitenden zu treffen: Er kann Ihnen beispielsweise Aufschluss darüber geben, wie Sie bei der Gewinnung, Schulung und Bindung von Talenten abschneiden oder welche Einflussfaktoren besonders stark auf Ihre Mitarbeitenden einwirken. Mit diesen Informationen können Sie Ihre Prozesse…