Das erwartet dich
Du bist auf der Suche nach herausfordernden und vielseitigen Aufgaben in einem wachstumsstarken Unternehmen mit flachen Hierarchien und einmaligem Teamgeist? Perfekt, denn neben neuen Herausforderungen, flexiblen Arbeitszeiten und Eigenverantwortlichkeit, stellen wir einen festen Arbeitsvertrag und Weiterbildungsmöglichkeiten in Aussicht.
Es wartet ein angenehmes, freundliches und entspanntes Betriebsklima in einem hoch motivierten Team auf dich. Zudem garantieren wir dir Unterstützung in der Einarbeitungsphase, damit du Schritt für Schritt in die neue Aufgabe hineinwachsen kannst.
Das macht diesen Job aus
- Du analysierst die kaufmännischen Geschäftsprozesse unserer Kunden in den Bereichen Entgeltabrechnung, Personalmanagement und Zeitwirtschaft
- Du unterstützt schon im Pre-Sales-Prozess unseren Vertrieb dabei die Anforderungen unserer Kunden zu verstehen und richtig aufzunehmen
- Du erkennst Optimierungsmöglichkeiten und konzipierst Lösungen auf Basis des Produkts HR Suite von sage
- Du implementierst unsere Lösungen beim Kunden und führst Migrationen von Stammdaten und Bewegungsdaten anderer Systeme durch
- Du übernimmst eigene Kundenprojekte von der Durchführung des Anforderungs-Workshops bis hin zur Schulung der Anwender auf Kundenseite
- Darüber hinaus berätst und unterstützt du unsere Kunden bei dem Aufbau eines Bewerbermanagements
Das bringst du mit
- Du hast ein Studium (z. B. Betriebswirtschaft) oder eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
- Du bringst mind. 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung aus dem Personalbereich, einschließlich der Lohnbuchhaltung, mit
- Idealerweise bringst du bereits Erfahrung im Consulting mit
- Du präsentierst stark und willst dein Wissen an unsere Kunden weitergeben
- Du bist teamfähig, kommunikationsstark und belastbar. Du besitzt zudem eine kundenorientierte Denk- und Arbeitsweise
- Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1/C2 Niveau)
Du hast noch Fragen? Ich helfe dir gerne weiter.
Katrin Bomkamp
Human Resources
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Wie möchtest du dich bewerben?
Du kannst dich bei uns auf drei Wegen bewerben: Schnellbewerbung per Formular, 10-Sekunden-Bewerbung (LinkedIn- oder XING-Profil) und die klassische Bewerbung (Anschreiben und Lebenslauf). Such‘ dir einfach die Bewerbung aus, die dir am besten gefällt. Für uns ist jeder Weg gleichwertig!