Um die eigenen Unternehmensziele und -visionen zu erreichen, kommt es gerade auf eines an: Mitarbeiter mit Kompetenz und Motivation. Diese zu finden, fällt vielen Unternehmen nicht gerade leicht. Auch wir bei amexus stehen vor dieser Hürde im umkämpften Markt der IT-Talente. Dabei geht es nicht nur um den Recruiting-Prozess. Die ersten Wochen und Monate des neuen Kollegen entscheiden über seine ganz persönliche Zukunft als auch die des Unternehmens.